5月5日上午，泾河集团党委书记、董事长张鹏飞主持召开泾河集团党委理论中心组学习会议，传达学习四个议题内容：《党政领导干部选拔任用工作条例》、《党政领导干部考核工作条例》、《习近平谈抓落实》及《习近平关于应急管理、防灾减灾、安全生产系列重要讲话和有关文件精神》，同时对近期重点工作进行了安排部署。
传达学习《党政领导干部选拔任用工作条例》： 《党政领导干部选拔任用工作条例》是重要的党内法规制度，是党和国家干部选拔任用工作的基本遵循。会议要求，一是要规范完善选人用人程序。要以新修订的条例为指导，结合工作实际，进一步优化完善集团选人用人程序，提高选人用人质量，净化选人用人风气；二是要拓宽选人用人视野。泾河集团要在选人用人上打开视野、不拘一格，通过，多途径、多渠道选拔人才，为实现集团追赶超越奠定人才基础；三是要建立健全激励约束机制。进一步完善干部员工考核评价机制，建立用人机制，打破论资排辈、平均主义的守旧思维。 传达学习《党政领导干部考核工作条例》： 《党政领导干部考核工作条例》中干部考核工作条例明确了立规目的、干部考核内涵、总体要求、工作原则、适用范围等，也对考核内容、考核方式、考核结果确定、考核结果运用、组织实施、纪律与监督等作出了规定。会议强调，一是要深刻认识条例颁布实施的重大意义。干部考核是坚持和加强党的领导、推动各级党委决策部署贯彻落实的重要举措，是激励干部担当作为、促进事业发展的重要抓手；二是要切实发挥考核指挥棒的作用。将着力打破“大锅饭”、“平均主义”，推动考核工作更加科学化、规范化；三是要强化考核结果运用，杜绝过度留痕。以结果为导向，以目标任务为准绳，进一步调整优化考核内容指标，改进考核方式方法，强化考核结果运用； 传达学习《习近平谈抓落实》： 会议强调，一是要知道“抓什么”。围绕泾河新城管委会的中心工作，抓好任务落实。将泾河集团党委的决策部署和会议安排，落到实处；二是解决好“怎么抓”。抓基础、夯实保障，提高服务项目、服务产业的能力；抓住重点、打造亮点，与兄弟单位、管委会各局办、各街镇协同合作，共同发展；三是要确定“谁来抓”。党员领导干部及各部门负责人要带好头、做表率，调动集团干部员工的积极性；四是要全力以赴抓落实。新城的发展定位清楚，集团的目标和思路明晰，要开创新局面，赢得新发展。 传达学习《习近平关于应急管理、防灾减灾、安全生产系列重要讲话和有关文件精神》： 习近平总书记的重要讲话，是我们开展应急管理、防灾减灾与安全生产等各项工作的思想指南和根本遵循，各单位要认真抓好学习传达，切实把思想和行动统一到讲话精神上来。会议要求，一是要时刻紧绷安全生产这根弦。切实提高思想认识，严守安全生产红线，进一步强化第一责任人意识，做好安全生产工作；二是要抓好重点部位、重点环节、重点时段的应急管理。严格落实风险管控要求，抓实安全隐患排查整治工作，切实堵塞安全生产漏洞，确保泾河新城安全稳定生产；三是要健全应急网络、应急机制，提高应急反应能力，加强应急信息报送。加快推进集团项目管理的应急网络、应急机制建设，制定应急预案，提高应急反应能力。
