党风廉政|严把任用“入口关” 风清气正促廉洁
2022-04-08   
字体【     打印    分享

近日,集团纪委办公室开展新任领导干部任前集体廉政谈话。集团党委委员、纪委书记张沁主持会议。

2.1.jpg

开展领导干部任前廉政谈话,是贯彻落实《党政领导干部提拔任用工作条例》《党内监督条例》的基本要求,也是加强集团党风廉政建设的重要措施。

新任领导干部在思想上要提高站位,坚定理想信念,始终做到“两个维护”,切实增强“四个意识”;在工作上要严于律己,自觉承担所在岗位业务工作责任和党风廉政建设责任,当好分管领域政治生态“护林员”;在生活上要自重自省,自觉接受监督,把牢理想信念“总开关”,做到忠诚、干净、担当。

下一步,集团纪委办公室将继续严把干部选拔任用“入口关”“廉洁关”,通过开展廉政谈话、廉政考试、廉洁教育活动等方式,进一步提高集团领导干部的廉洁自律意识,真正筑牢拒腐防变的思想防线。