春节刚过，复工伊始，为督促全体干部职工快速进入工作状态、促进各项工作尽快启动，泾河集团各子公司扎实开展业务培训活动，通过制度解读和案例分析，规范业务流程，提升工作效能，为冲刺首季开门红赋能聚智。

设计管理制度培训 

近日，泾河水务召开设计管理制度培训会。泾河水务相关负责人员通过摘录并演示相关规范，站在工程全局角度，有针对性地对设计管理中潜在的各类问题进行讲解，指出存在的问题，与会人员就设计管理工作中存在的难点、疑点进行交流讨论。会议还重点强调了设计管理的科学性和规范性。

通过培训，提高了全体员工对设计管理重要性的认识，提升了大家的规范管理和工作效率能力，确保前期设计工作及施工中业务高效合规开展。

2023年合同自查问题及整改培训  

为进一步规范合同签订及采购程序，降低内控及管理风险，2月28日，泾河文化组织召开了2023年合同自查问题及整改培训会。

本次培训对2023年所有收入及支出合同进行全面审查发现的问题进行了说明，并逐条给予整改措施及建议。其中，对采购具体手续流程、重点关注事项，以及合同问题、整改措施进行详细的分析说明，并对现场提问进行了详细解答。此次培训全面又深入，有效提高了公司员工对采购制度及内控管理工作的认识。

财务制度培训 

为规范费用支出手续及流程，提高工作效率，近日，泾河新能源组织开展财务制度培训。培训围绕财务相关管理制度开展，重点讲解了财务凭证所需附件、付款会签流程、发票开具申请流程以及财务资料外借流程，阐明了各个流程及手续。

通过培训，各部门业务人员进一步提升了对财务付款流程及相关财务制度的了解，便于后期科学规范、务实高效开展各项财务工作。

“茯茶历史文化”主题知识讲座  

为进一步提升员工专业素养，营造全员营销氛围，围绕公司主营业务及转型发展规划，泾河实业开展员工“再培养、再提升”行动。2月28日，首期以“茯茶历史文化”为主题知识讲座开讲。

培训讲师对“泾阳茯茶”诞生、发展历程、制作技艺、历史故事等进行了重点介绍，进一步加深了大家对茯茶知识掌握，明确了茯茶的历史脉络。并鼓励大家在以后的工作生活中积极宣传推广泾河茯茶，为公司茯茶产业发展贡献自己的一份力量。